لا يقدم الشباب الكويتي على القطاع الخاص لأسباب عدة، لعل أبرزها عدم شعوره بالاستقرار الوظيفي بالإضافة لعدم وجود مميزات كما هي في القطاع الحكومي، إلا أن هناك تجارب أكدت نجاحها في القطاع الخاص، وتمكنت من النجاح فيه سواء بالعمل الاستثماري أو في احدى المؤسسات الخاصة.

وفي هذا السياق اعلنت مديرة ادارة تنسيق العمل والمنظمات النقابية بالتكليف في الهيئة العامة للقوى العاملة سميرة مندني ارتفاع اعداد العمالة الوطنية في القطاع الخاص لتصل الى نحو 33 الف موظف حتى نهاية ابريل الماضي، وذكرت مندني في تصريح صحافي ان عدد العمالة الوطنية كان يبلغ في بداية العام الجاري 30 الف موظف وارتفع في شهر فبراير الى 31 الفا ثم ارتفع في شهر مارس الى نحو 32 الفا ليصل في نهاية ابريل الى نحو 33 الفا.

واضافت ان هذا الارتفاع قابله ارتفاع في عدد العمالة الوافدة حيث كان يبلغ عدد العمالة الوافدة في بداية العام الجاري 1.336 مليون عامل وارتفع العدد في شهر فبراير الماضي الى 1.334 مليون عامل ثم ارتفع في شهر مارس الى 1.359 مليون عامل حتى وصل في نهاية ابريل الى 1.371 مليون، واضافت ان عدد العمالة الوطنية والوافدة في القطاع الخاص ارتفع منذ شهر يناير الماضي حتى ابريل الماضي 38 ألف موظف.

جدير بالذكر بأن العمالة الوطنية العاملة في القطاع الخاص تحظى بدعم حكومي كامل وتسهم برفع راتب الموظف ليصل اجمالي مرتبه مقاربا للموظف الحكومي.