![موقع المستقبل](public/images/logo.png)
![](public/images/search-button.jpg)
![Al Mustagbal Website](public/uploads/ads/210x232/8.jpg)
![]() |
اميركا - أصدرت المحكمة العليا الأميركية، حكما لمصلحة مسلمة في قضية تمييز عنصري على خلفية حرمانها من وظيفة مبيعات في شركة لبيع الملابس في ولاية أوكلاهوما وهي في الـ17 من عمرها فقط ﻷنها ترتدي الحجاب. وحكم ثمانية قضاة في مقابل قاض واحد، أمس الثلاثاء 2 يونيو، لمصلحة الفتاة الملسمة سامانثا العوف التي رفضت شركة "آبركرومبي آند فيتش" توظيفها على أساس أن ارتداءها الحجاب يخالف "سياسة المظهر" بين عاملي المبيعات لديها. ويعد الحكم انتصاراً لـ "اللجنة الأميركية لتكافؤ فرص العمل"، وهي الوكالة الاتحادية التي أقامت الدعوى ضد الشركة نيابة عن العوف، بعدما رفضت منحها الوظيفة في متجر لملابس الأطفال في مدينة تولسا في عام 2008 . من جهتها، قالت العوف في بيان أصدرته "اللجنة الأميركية لتكافؤ فرص العمل"، "كان يجب ألا تحول معتقداتي دون حصولي على الوظيفة. أنا سعيدة لأني دافعت عن حقوقي ولأن اللجنة الأميركية لتكافؤ فرص العمل كانت معي ونقلت شكواي إلى المحاكم". "/المستقبل/" انتهى س.ا |
![](public/images/decrease.png)
![](public/images/increase.png)
تصنيفات :
![Al Mustagbal Website](public/uploads/ads/200x175/6.jpg)